Anpacker*in mit Kommunikationstalent
(15-25 Stunden)

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Deine Aufgaben:

• Telefonische Info-Gespräche mit Eltern, Erziehungsberechtigten und Schulen

• Telefonische Unterstützung und Begleitung von Schüler*innen und Eltern

• Laufende schriftliche und telefonische Kommunikation mit Eltern (Rechnungsabwicklung)

• Aufbau und Weiterentwicklung der strategischen Kommunikation mit Schüler*innen 

• Erstellen, Erfragen und Auswerten von Feedback der Schüler*innen 

• Unterstützung in der Ansprache von neuen Kund*innen

• Customer Service für Neukund*innen

• Abwechslungsreiche Aufgaben abseits vom "daily business"

• Add-on: Unterstützung bei Social Media Marketing

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Das bringst du mit: 

​Du arbeitest eigenverantwortlich und denkst auch den nächsten Schritt mit. Du fühlst dich in einem wachsenden Team mit Gestaltungsspielraum bei Prozessen und Strukturen wohl, kommunizierst klar und geduldig (v.a. telefonisch und per Mail) mit unterschiedlichen Zielgruppen in deutscher & englischer Sprache (zusätzliche Sprachen sind ein Plus), möchtest die Welt ein kleines Stückchen besser machen und identifizierst dich mit der Vision des Learning Circles.

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Was wir bieten: 

Wir sind ein junges, familiäres Team in Wien mit dem Ziel unsere Welt ein Stückchen besser zu machen. Die Hard-facts:

→ spannende Herausforderungen zu  #Chancengerechtigkeit & #Wirkung
→ Home-Office oder im Büro in 1030 Wien, das kannst du entscheiden
→ Jobstart ab sofort
→ Teilzeit frei einteilbar - 4 Tage Woche (Mo-Do)
→ ein Gehalt ab 1.600€ brutto auf Vollzeitbasis (je nach Ausbildung und Vorerfahrung auch Überbezahlung möglich) | 14 x jährlich, 24.12. & 31.12. als freie Tage

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Bei offenen Fragen stehen wir euch gerne per Mail zur Verfügung: bewerbung@learning-circle.eu

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Evaluation & Qualität in der Lern-Coach Begleitung
(20 Stunden)

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Deine Aufgaben:

Du bist im Trainingsteam des Learning Circles angesiedelt. Im Fokus dabei steht die Begleitung und Weiterbildung der Lern-Coaches, damit diese bestmöglich mit ihren Schüler*innen arbeiten können. 

• du bekommst Einblicke in die Arbeit zwischen Lern-Coaches und Kids und analysiert diese 1:1 Interaktion 

• du evaluierst die bisherigen Prozesse mit einem Fokus auf Qualitätssicherung und Qualitätssteigerung

• du denkst in die Skalierbarkeit der Qualitätssicherung eines stetig wachsenden online Services hinein

• du hast Spaß an Exceltabellen und Auswertungen

• du unterstützt operativ im Training (Onboarding und Begleitprogramm) der Lern-Coaches

• du bist Trainings-affin und hast Lust das Curriculum der Lern-Coaches weiterzuentwickeln

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Das bringst du mit: 

​Du triffst Entscheidungen basierend auf Zahlen und hast Erfahrung in (online) Trainingssettings. Du arbeitest eigenverantwortlich, überblickst Zusammenhänge und fühlst dich in der Interaktion mit jungen Menschen sehr wohl. Du möchtest Teil eines wachsenden Teams mit Gestaltungsspielraum bei Prozessen und Strukturen werden und dir ist wertschätzende Kommunikation im Arbeitsalltag wichtig. Du identifizierst dich mit der Vision des Learning Circles und hast Spaß daran ein junges Social Business beim Wachsen zu begleiten. Idealerweise hast du ein Studium abgeschlossen.

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Was wir bieten: 

Wir sind ein junges, familiäres Team in Wien mit dem Ziel unsere Welt ein Stückchen besser zu machen. Die Hard-facts:

→ spannende Herausforderungen zu  #Chancengerechtigkeit & #Wirkung
→ Home-Office oder im Büro in 1030 Wien, das kannst du entscheiden
→ Jobstart ab sofort
→ Teilzeit frei einteilbar - 4 Tage Woche (Mo-Do)
→ ein Gehalt ab 2.400€ brutto auf Vollzeitbasis (je nach Ausbildung und Vorerfahrung auch Überbezahlung möglich)  | 14 x jährlich, 24.12. & 31.12. als freie Tage

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Bei offenen Fragen stehen wir euch gerne per Mail zur Verfügung: bewerbung@learning-circle.eu

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Wenn du aber lieber Lern-Coach werden möchtest, schau hier vorbei und bewirb dich! 

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Nix dabei?

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Du willst in einem Social Business wie dem Learning Circle arbeiten, aber bisher war noch nicht der richtige Job dabei? Dann schau bei unserer Dachorganisation wirkt. vorbei, auch dort warten spannende Jobs auf dich.